知识产权培训是对知识产权最有效、最直接的宣传方式，丹东市知识产权局始终把知识产权培训工作作为提升全社会知识产权意识，提高专利申请数量和质量的重要工作来抓。
    近年来，丹东市知识产权局针对丹东市企业知识产权意识比较淡薄的特点，采取了"请进来，送出去"的培训方式，即邀请国家、省内领导和专家到丹东市为社会各层面人员授课培训，组织企业知识产权管理人员参加全国举办的知识产权高级培训班。这种培训旨在从宏观上提高企业经营管理者和知识产权管理人员的知识产权意识，收到了较好的预期效果，大大提升了全市企业申请专利特别是申请发明专利的积极性，使全市的专利申请数量和质量逐年提高，尤其是发明专利的申请量有了较快的增长，2006年的发明专利申请比2005年增长33%。
    在培训工作实践中，丹东市知识产权局还深深体会到：若想增强全社会的知识产权的意识，全面提高全市的专利申请的数量和质量，还有一支不可忽视的队伍，那就是企业一线的技术人员。这些人员是企业搞发明创造的源泉，如何调动他们的积极性，使他们掌握专利的基本知识，时刻带着"专利"的意识搞发明搞设计，既避免发明设计中的侵权行为，又能将发明创造及时申请专利，使企业的利益得到保护。因此，丹东知识产权局在知识产权培训工作中，不仅采用宏观的培训方式，还尝试着从源头，即对企业一线技术人员的专利知识培训。并经常深入企业，为企业技术人员讲授专利申请知识，使技术人员了解专利基本知识及其申请专利的过程，并能把握的申请专利的技术点和申请时机。丹东知识产权局在讲授专利知识的同时还把关于申报专利的优惠政策、奖励政策和专业技术人员评晋职称的优先政策，一并宣传给企业职工，进一步激发他们发明创造和申请专利的积极性。
    2006年以来，丹东知识产权局先后到丹东东方测控技术有限公司和丹东奥龙射线仪器有限责任公司、辽宁金洋科技集团、辽宁曙光车桥股份有限公司等企业讲课，都收到了很好的效果，深受企业技术人员的欢迎。丹东东方测控技术有限公司的技术人员在听过讲课后，受到极大鼓舞和启发，在企业原有专利申请的基础上，又陆续申请了10 余项发明专利，而且还有许多新的发明专利正在酝酿，企业老总自信的表示要向百项发明专利申请进军，努力成为全市拥有发明专利最多的企业；辽宁金洋科技集团在培训结束后，企业老总随即决定要对申请专利，特别是申请发明专利的发明人或设计人给予奖励；辽宁曙光车桥股份有限公司正在制定奖励政策，拟分别给予申请发明专利和实用新型专利的发明人或设计人每项10000元和2000元的奖励，企业这样的决定是对专利申请最有效的激励，也表明企业对知识产权的重视程度和知识产权意识的提升。
    目前，丹东市许多企业纷纷预约申请希望市知识产权局邀请专家到企业给技术人员讲授专利相关知识，提升企业技术人员申请专利的意识。丹东市知识产权局也希望通过开展这样的培训活动，调动企业职工申请专利的积极性和创造性，从而提高全市专利申请的数量和质量，提升企业重视知识产权、运用知识产权、保护知识产权的意识。